第134章一点儿小聪明 (3 / 5)
        买一送一，是签售仪式搞的，因此必须要顾风这个老总亲自签字了才算是生效，反之那些售楼小姐售出的话，不可能有这么低廉的价格。她们权限不够，做不了这个主张的。

        从下午三点，一直搞到傍晚六点半，顾风咬着牙卖出去56套商品房。这苦逼的一天终于算是结束了。

        卖了56套，又送了56套，大量的利润被侵蚀，顾风的心头在滴血。但是也不是一点儿收获都没有。

        至少，用着数百万的资金链给南河新城引来了一批不错的人气。

        售出的100多套房子，大部分业主当天就过来入驻了，虽然房子还没有装修，但是这依旧不能够阻挡住他们那一股子新鲜劲儿。

        晚上七点，售房业务彻底搞定完毕。顾风又将麾下的员工给统统集合了过来。

        早上开张的时候，公司一共有22个员工，到现在关门居然暴涨到了33人，多了足足一倍。

        楼盘并没有公开招人，这些人大多数都是购房者，主动求职过来的。

        因为南河新城距离市区距离比较远，住在这儿去市区上班的话，不是很方便，既然南河新城内部就有“职位”，在自己家门口上班无疑是一个不错的选择。

        售楼大厅，顾风硬着头皮给众人演讲。

        “大家好，公司今天挂牌成立，承蒙诸位鼎力相助，公司今天的业绩……”顾风微微一顿，还是咬着牙说道：“公司今天虽然没有赚到钱，但能够结识到你们这一群好朋友，也是我顾风最大的收获！”

        “啪啪啪……”热烈的掌声响起。下面那一群员工是真心为顾风鼓掌的，他给大家谋取到了实实在在的福利！

        掌声落下，顾风接着说道：“今天当着公司大家伙儿的面，我想给大家宣布一个重要信息，我们公司的员工待遇，将实行等级划分制度。”

        顾风摆手示意，林若溪拎着发言稿走了上来，照单宣读：“公司员工分为一直十级，一级员工起步工资为底薪2000元，每晋升一级，底薪提升50%，具体的员工晋升体制，捎回会以板报的方式公布给大家。”

        立刻有好事者询问：“林总，常规的公司不都是按照职务等级进行划分的嘛？我们公司为何要用数字等级，这样会不会太过直白了一点儿？”

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