第4章 年轻的新组长 (1 / 3)
        被叫到名字的几位，正是吴铭项目组的成员。此时几个人还在扎堆聊天，被戴明北一声招呼，好奇地围拢过来，不仅是他们，就连所里其他人也把视线集中了过来。

        戴明北算是弄明白了，蒲一帆让他旁听，不仅是为了留他写合同，也是为了通过他向所里的其他人放风。因为吴铭即将接手的这个项目小组，可不是一群乖宝宝。

        而在事务所楼下的一家餐厅，蒲一帆点完菜，也在向吴铭交代小组里的的情况：

        宋雪茹，家里其实是很有实力的房地产商，但她个性要强，并不甘于只做一位千金大小姐，一门心思地想要在翻译业界证明自己。加入事务所以来，也是从实习生一步一个脚印成长起来，作为中级译员，其实是呼声很高的项目小组长人选。

        唐初燕，美国常春藤联盟的软件工程硕士，留学归国后改行做起了翻译，也是天赋型的译员。而且性格外向，不时被人议论她的私生活，但她本人并无所谓。

        匡常新，大部分时间给人的印象是一个老实男生，学历普通、长相普通，业绩也很普通。本科毕业就加入了事务所，但五六年过去也只是停留在初级译员的段位上，在所里没有什么存在感。

        至于齐墨矜，是一位比较神秘的女生。用蒲一帆的话来说，“很难形容她的状态”。齐墨矜目前还没毕业，是吴铭隔壁学校的大四学生，这意味着学历起点很高了。单就业务能力而论，虽然只是一位实习生，齐墨矜的表现也不输于所里任何一位初级译员。

        这位姑娘唯一让人困惑的地方，在于她似乎从来没有表露出对任何事情的兴趣。

        吴铭听着蒲一帆的介绍，也在同时观察着蒲一帆。毕竟，他来到事务所还肩负着其他任务，每一个人都是他观察的对象。

        就刚才短暂的一两个小时的观察，他对事务所里的众人观感还是挺正常的。蒲一帆列举的几位成员，虽然在吴铭心里还没来得及与具体的面孔对上号，但他对于与这些看似有棱角的人相处，并没有什么担心。

        虽然刚才只是来得及在进入和离开事务所的时候短暂一瞥，吴铭已经注意到，事务所里的人们比想象中要年轻一些。虽然他也看到有几位上了年纪的译员，但总体上年轻的面孔居多。这里的人们虽然很明显地洋溢出商务气息，但这并没有干扰吴铭的判断，也谈不上是多么有压迫性的气场。

        真正引起吴铭注意的，反倒是蒲一帆这位大师兄本人。虽然对他表现出足够的热情和耐心，但吴铭还是觉得，蒲一帆的言行举止有些不正常。吴铭的直觉告诉自己，蒲一帆向他隐瞒了一些事情，他请自己加入事务所的理由，并不像他所说的那么充分。

        先前老安在与他的首次谈话里，明确地吩咐他不要主动打探事务所的任何情况，安心地做一枚闲棋。但是吴铭并不希望自己处在这么被动的局面里。

        但是他当然也清楚，自己并没有接受过专门的情报活动训练，而且又是初到陌生环境，说得越多，做得越多，出问题的风险也就越大。

        于是他所能做的，也就是扮演好倾听者这个角色，一边被动地从蒲一帆的话里获取信息，一边注意蒲一帆的表现。当然，还要有限度地做出一些回应。

        “我大概听明白了，师兄把这么一组神仙交给我，是做好了吃瓜看我笑话的准备了。”吴铭微微皱着眉头，露出畏难的姿态。“就这样的团队，必须得是一位德高望重的老组长才带得动，不然谁也不服谁，问题会很多。”

        蒲一帆乐了：“我怎么早前没发现你这么能谦虚呢。不过你也不用担心，我倒是觉得，你们都是年轻人，更容易产生共同语言。年轻人最有个性，年轻人也最容易信任有真本事的人，我很看好你。”

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