第321章这怎么好意思呢 (1 / 5)_游戏开发指南

第321章这怎么好意思呢 (1 / 5)


        今年秋天快要来临的时候，在一些招聘站，开始陆续出现一些传统游企业的招聘信息，面有括号内清楚标注的“单机项目”字样。这些招聘信息来自黄易和腾华。

        前者的要后者早出现两周时间。

        这是国内这么多游戏公司，指的是大型的那种，最开始组建单机游戏研发工作室的两家。

        他们有钱，有实力，有讯息来路，消息很是灵通……事实在叶沉溪离开京城的时候，他在那里的三天，见过些什么人，大概谈了些什么内容，真真假假地向国游戏行业的各个角落开始传播。

        透露出来的，肯定都是大有希望的，不靠谱的反而才不会流落市井。

        黄易的丁三石跟丁亦诚说，可以加快速度了，而腾华在黄易“鸿钧工作室”已经开始组建之后，以黄易为标准，也迅速开始进行内部讨论，然后任越勤大手一挥，拍板儿决定，组建单机游戏工作室。

        在单机领域积累的东西，哪怕是拿来做大型3dm摸rpg，也是大有用处的。

        他在腾华的权利丁亦诚在黄易要大……虽然都是各自企业游戏业务的负责人，两家公司的老板实际对于游戏的态度是不一样的。

        黄易的丁三石自身是游戏玩家，他喜欢游戏，也关注游戏，会对游戏的开发过程提出自己的意见，他才是最大的游戏制作人，把控太多的东西。

        而腾华不一样了，老板华腾虽然同样也是程序员出身，但他更典型和标准，用一种完全看产品的眼光去看待游戏，讲求逻辑和体验……更多他自己不是很明白的需要更感性的东西，完全放给任越勤去做了。

        而这些年任越勤也没有让他失望。

        在招聘信息，除了传统的那些要求，如：丰富的游戏经验，对各平台游戏均有广泛涉猎啊；

        良好的团队合作意识，具备较强沟通能力，能够与其他部门员工有效沟通，迅速融入团队啊；

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