第九章 加盟者 (1 / 4)
        “好了，不用再过多解释了，我相信这里是新世界，以我对昌城周边的了解，不可能有这么璀璨的星空的。”

        刘洋接着又提出带凌峰去高家庄转转，但是却遭到了凌峰的拒绝。

        “现在不是闲逛的时候，我已经确定会加入你的开拓团队，但是仅仅只有我们两人，还远远不够。”

        凌峰拿出一张白纸，在纸上写写画画起来。

        “看，这就是我前期的构想，你看看能不能用。”

        凌峰的构想主要分为三个方面。

        第一，就是组织的架构。

        因为是刘洋发现的青铜门，以刘洋为主，凌峰为辅，吸纳现代人才进入开拓新世界的组织。

        因为目的是保证自己这些人在新世界的利益，最终还是要把青铜门上交国家的，所以组织架构不宜过大，精简的小规模团队最好。

        允许进入的人员不超过20人，一定要在对开拓有帮助的专业上精通才能进入新世界开拓。

        还有性格方面也要和大家相合，不能出卖全体的利益。

        组织初步设定为三个部门。

        分别是修真研究部，主要研究更科学高效的修炼方法和法术体系，尽可能的让现代科学知识和修真体系结合起来。

        新世界营销部，在新世界内了解新世界的情况，并运用现代化商业知识，在新世界尽可能的赚取大量的钱财，支持组织发展。

        情报部，在新世界建立稳定高效的情报体系，保证组织的安全。

        第二，是未来的开拓方向。

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