试采 (9 / 9)
        五，停薪留职期满前一个月向矿上提出申请回矿上班，如停薪留职期满后一个月，本人既未回矿上班又未办理辞职手续，矿上按旷工处理，予以开除。

        六，停薪留职期间，如出现违法乱纪行为与矿上无关，但矿上有权按照职工奖惩条例进行处理。

        七，停薪留职期间，如出现意外伤、残、亡等事故由本人负责，各种费用自理，与矿无关。

        立此协议，一式三份

        本人签字盖章：

        苏北矿务局张庄煤矿：

        一九九四年一月一日

        事后证明，我的这个选择是非常错误的。

        我签完停薪留职协议，离矿后约2个月，尽管矿务局从外矿调来了综采的精英，尽管局、矿、综采工区千方百计用尽全力，试验的大倾角综采工作面，还是以失败告终。

        后来有人告诉我，他们还在试生产的过程中，把工作面下头的2个液压支架甩开，丢在运输机道的下帮。这说明他们没有大幅度调面，使工作面下头的液压支架和运输机头，下滑到了运输机道下帮的帮内。因为煤炭部有规定：综采液压支架的丢失率为0.5/1000。所以，要再掘进巷道到丢下支架的位置，把这2个支架回收上井。

        因为试验没有成功，朱矿长因年龄大（近60岁）的原因，被调到矿务局总工程师室工作，其实，就是养老了。吴矿长被调到了矿务局救护大队任副大队长。机电矿长也被调走了。我被解除了职务，没有能当上“武松”，只成为“虎粪”。

        这次试验虽然失败了，但是，张庄煤矿从此有了综合机械化采煤工区。

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