第一百一十六章 因势而谋 (3 / 5)
        “我明白你的想法了。”邹东明想了想说，“gut公司一个负责外协的副总我们挺熟。这个公司很有实力。”

        “gut公司我倒是还了解一些，它可是目前国内少数几家在全产业链布局的汽车制造企业之一。”马涛说。

        “对。近十年，他们的销售收入直逼千亿，有人评估，gut的品牌价值已经达到一百多亿。这个公司有远见，也有气魄，十年里，自筹资金三十个亿用于技术创新，三年时间完成了数个品牌的研制开发和升级换代，技术水准全行业领先。”邹东明说。

        “这才是谋求大发展啊。”马涛说。

        “他们那个主管外协的副总叫郑宇，你们可以接触接触。”

        “那老兄你抓紧给引荐引荐。”

        几天后，马涛和邹东明还有郑宇三人，就在邹东明的办公室里坐在了一起。

        “其实，中国汽车工业经过五十年的发展取得了长足的进步，但是不可否认的是，我们的创新能力与发达国家相比是比较弱的。但是，我们gut对创新的理解是，三分技术、七分管理。”郑宇说。

        “正是因为坚持自主创新，才成就了今天的gut，这个成绩的背后怎么只有三分技术？”马涛新奇地问道。

        “我们的自主创新，除了技术上的创新，还有管理和体制上的创新。”

        郑宇解释说：“就拿我负责的对外协作这一块来说，我们将自主创新体现在与产业链上下游企业的项目合作、战略联盟等各个方面，共同进行研发，并且在技术、信息、品牌和服务渠道方面实现资源共享。”

        “那是不是可以这样理解，在这个过程中，管理能力的要求比技术能力的要求更高，因此才有了三分技术七分管理。”马涛说。

        郑宇点头：“这样就可以将创新贯穿在研发、采购、制造、分销、服务等有形价值链，以及法律事务、人力资源、公关传播等无形价值链的各个环节。”

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