一六十舒越撒手 (1 / 3)
        “我先宣布一个任命，从今天起，原客户部经理杨美华任总经理助理兼客户部经理，主管我交待的事项和客户部工作。客户部工作还是向营运总监舒总汇报，其余事项直接向我汇报。”

        大家都没说话，也没人鼓掌，有的只是惊讶。

        特别是孙利华，更是有点震惊。

        这个任命太不寻常了。

        不寻常在二个方面。

        第一，孙利华是负责人事的，却事先并不知情，那么杨美华晋升职务后，工资待遇怎么算？！保密？！按原职务不变？！还是特事特办，由方化文直接下指令给财务？！

        第二，客户部以后是方化文直管了？！那市场部是舒越管理，而客户部如果变成方化文直管，二个部门如何沟通？！至少，协调上会出现很多不必要的障碍。

        就在众人还未从震惊中恢复，方化文又宣布了一个更出乎众人意料的决定。

        “公司为了表彰杨美华，对公司工作认真负责，敢于承担，特奖励美华苹果8p手机一台。我在这里做点说明，这次奖励主要是指，当时温州办事处处于真空期，当地找不到合适的负责人，总公司又没人愿意去。只有杨美华自愿担当重任，前去代职，这种急公司之急的精神，很令我感动。所以经我提议，董事会一至通过，这才做出了这个奖励决定的。”

        这是众人万万没想到的。

        当时去温州办事处代职，事实上是没人走的开，王晶能去吗？！孙利华能去吗？！

        这明显是个借口。

        但真正方化文奖励杨美华的目的是什么？！

        各人有各人的答案。

        但众人有一点的想法是一样的，这样的奖励很不公，至少，用去温州办事处代职，这个名义来奖励，很不服众。

        方化文其实也知道，今天的任命和奖励，对公司的中层会有很大的冲击，甚至是不满。

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