第八十七章 DK公司 (1 / 2) 首页

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第八十七章 DK公司 (1 / 2)
        啦啦啦啦!!!!!!dk公司正式登场了,要说这dk公司啊,真是让我敖总又爱又恨,要说爱吧,因为这是我的第一份工作,要说恨吧,因为最后被这个公司给炒鱿鱼了,其实真正意义上来说不是被这个公司给炒了鱿鱼,而是被某些王八蛋领导给炒的,这就好像初恋一样,开始人生第一次谈恋爱的时候喜欢上了一位女生,后来又因为其他的某些原因导致被拒了,可是心中又对她有些挂念,就是这种类似的感觉。

        xy市,高新开发区,dk公司。

        一座巨大的工厂座落在这,这个工厂有很多员工,大约2万人,落是按照军队的算法,可以组建成一个师的兵力了,当然,这只是个工厂,而不是军队。

        虽说不是军队,可这个工厂的人都是些年轻力壮的人啊,大多数的人年龄都在20到40岁之间,有刚刚大学毕业的学生,当然,毕业了就应该不能算是学生了,哦,不过也不能这么说,因为有些大学的学生虽然大学的那几年读完了,但是因为有些考试科目没过,所以还没拿到**,也不能算是真正意义上的大学毕业,所以这样的人估且还算他们是学生吧,但是这并不影响他们进工厂打工,因为他们的在校读书时间已经读完了,接下来他们的人生时间将会有几十年让他们好好的品读社会大学是什么概念,所谓社会大学,就是一个人大学毕业后去参加工作,在社会上接触各种人和事,这就是品读社会大学,社会大学要什么时候才能毕业呢,一般来说是60岁退修才算毕业,不过按照目前的社会情景,就算60岁也不一定能退修,有些工作干一辈子也是有可能的,正所谓活到老学到老嘛。

        好了,学生的问题我不纠结了,dk公司里除了刚毕业的学生,还有就是工作了若干年的工人们,至于工作了多少年,那可就是不好说了,干的久的有从dk公司刚成立的时候就进来的老员工,也有后来新进这工厂的员工,dk公司成立了有十年了,所以说在这个工厂工作最久的那批员工也就是十年的时间,但是以前在其它地方的工作时间那得另算,总之年龄都不大,个个都是年轻力壮能干活的。

        有活干当然是好拉,因为有活干就意味着有工钱,可是现在偏偏没活干,半年了,工厂里的8条生产线都停了,厂子里接不到订单,自然生产线上也就不敢开线生产,否则生产出来的产品卖给谁呢,越生产越亏啊。

        这半年来,虽说dk公司的生产线是停了,可还是要求员工们照常打卡上班,而员工们呢,当然也是非常愿意这样上班的,因为工厂的生产线没有生产,自然也就没活干,每天来上班除了打卡证明自己到了厂里外,也就是员工与员工之间互相爆爆口水,天天在一起吹牛打屁,好不热闹,好不开心。

        虽说是这样上班很轻松,很惬意,但是却有个小小的问题,那就是钱的问题,公司里面的高层估且不说,底层员工的工资是发不出了,只能先拖欠着了。

        本来拖欠员工工资也没什么事的,因为人心都是肉长的,dk公司有很多都是工作了好几年的老员工,大家对公司都是忠心耿耿的,虽说没发工资,可是大家心里头都清楚这是效益不好厂子里停产的原因,平时虽然都来上班了,可是什么活都没干,出工不出力,天天在一起嘻嘻哈哈的聊天,日子倒也过的挺快活的,自然也没有人闹意见,也没有人为了工资的事情为难公司。

        可是这人心啊,有时拐就拐在这里,有些人的心理天生就是拐,心里拐是什么意思呢,就是见不得别人过好日子,说的直白一些,就是看见别人开心自己心里就不爽,看见别人受苦受累自己心里跟过年似的开心。

        也不知道是人事部的哪位领导心理出了毛病,看见底下的员工们每天嘻嘻哈哈的来上班,有说有笑的,每个人的脸上都很开心,别人开心,他心里就不爽了,开始想法整人了。

        可是怎么整下面这些没事做又这么开心的员工呢,要知道,现在是工厂停产,并不是员工们不愿做事,所以要整下面的员工,自然就是要没事找些事给他们做,这样才能起到整他们的作用。

        那么用什么办法呢,呵呵,有了,就两个字,军训!

        说实话,用军训这种办法来整员工还真**是个人才想出来的鬼主意!害人害己害公司,这种人就应该拉出去枪毙然后再天打五雷轰,可偏偏这个世道有时就是这么拐,坏人有时过的舒舒服服,而好人却要受苦受累,这位领导他就不想想员工虽然每天嘻嘻哈哈的来上班,可是却一分钱都没拿,而他领导每天不管是忙还是闲都是坐在办公室舒舒服服的坐婆婆官,啥事都不用自己做,指挥指挥别人做就行了,真是人比人气死人啊,这就是世道的不公平,可就算是这样,这种的领导还是要通过军训这种卑劣的手段来欺压员工,以显得自己很牛掰,很了不起,下面这些员工们得服他。

        可是这世道还是有天道轮回的,该遭报应的还是得遭报应,这不,厂子里一执行军训,没过几天,员工们立刻就发现了不对劲的地方。或许应该用“人心都是肉长的”这句话来形容员工们此刻的心境。

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