215.豪门宠婚148<br/> (7 / 8)
        偌大的会场，夏一涵几乎是坐在最后的位置，她记得以前学校里开会，冗长无聊的报告什么的要占据很长时间。她以为付氏集团的会议也是这样，怕‘浪’费时间，她特意带了一本营销书籍来看。

        会议正式开始，主持

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        人是林菱，她极严肃地站在台前，一板一眼地说道：“今天开会是为了处理一件近日刚发生的特别事件，下面请珠宝分公司总经理戴意强发言。”

        夏一涵刚翻开营销书，听到珠宝分公司几个字，她立即合上书，把注意力放到台前。

        她就是珠宝分公司的员工，只是从进公司到现在，她几乎还没有接触过这位分公司总经理。想必他确实是太忙，她这样职位的人是难得见到他的真容吧。

        戴义强四十多岁，走上台前时，面‘色’严肃而沉重，台下所有员工的注意力都高度集中起来，谁也不知道发生了什么大事，以至于他的表情这么沉重。

        夏一涵本来以为是活动前的动员会议，当看到戴总经理的表情时，她才意识到事情跟她想的不一样。

        “这次圣诞节的活动，我们珠宝分公司市场营销部举办了一次公开征集策划方案的活动。”

        夏一涵没想到是为这件事召开会议的，她坐直了身体，更加聚‘精’会神地停戴义强接下来要说什么。

        其他员工也像夏一涵一样更集中了注意力，谁都知道付氏常有这样的竞争方式，一个珠宝分公司的市场营销部‘门’的一场小型活动按道理是不会拿到整个集团的大会议上来说的，所以接下来一定不会是说什么活动举办的多么多么成功，这里面应该是出了什么纰漏。

        “本次活动产生的方案，经集团总经办调查，认定是我分公司市场营销总监王庆林‘私’下与集团外部人员达成买卖协议。他将方案‘交’给自己的下属吴梅，让吴梅获得此项活动的最终胜利。另外，王庆林总监还利用自己的职务，将本来应该获胜的员工夏一涵降职。这样的行为严重违反了付氏集团实事求是的‘精’神，所以总经办决定做通报批评处理。处理决定如下：市场营销总监王庆林予以开除辞退，但因他是公司老员工，曾为集团做出过很多贡献，所以辞退时予以一次‘性’支付他十五年直到退休时的工资，集团继续负担他在职时的各种保险。珠宝分公司市场营销部市场专员吴梅，予以开除。珠宝分公司总经理戴义强，就是本人，因管理不当，降职，担任市场营销部总监。”

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