第131章发展 (3 / 4)
        拿5万块钱出来，一半用于照顾15岁以下的儿童，给他们吃点好的，然后找个会读书认字的，会点技术的，让他们去学习。

        剩下5万拿出来分给工厂的领导层，领导层分个两三级，工资开高一点，不然工人们没什么积极性，要给他们一条精确的上升通道。”

        这个老白可就不敢逾越了，他很顺从的问：“老大，这个领导层要怎么分啊？”

        李秦武看他这谨慎的样子，满意的点了点头。

        “第1层就你，尼泊尔，工头壮森。

        第2层级在工人中找那些有技术的老师傅，或者一些重要的中层管理岗位。

        第3层就是工人队长，小队长一类的职务。

        行了，你就按照这个框架自己去弄吧。”

        老白感恩戴德的走了，李秦武有些唏嘘。

        Tmd在化工厂拼命干活，一个月居然只能赚200块钱，这收入真是低的难以想象！

        不过这也是李老爷心善，打算收买人心，电子眼在的时期，那可是分逼工资都不开的。

        底巢这群贼配军，只要有个庇护所活下来就感恩戴德，哪能想到工作了还可以赚到钱。

        不过赚到钱了也很难花出去，底巢这种地方也没什么很好的消费地点，也就安全区那边可以买点东西。

        虽然钱不怎么好花，但李秦武做的这一切，让工人们感觉到自己被当人对待，对李秦武的忠诚度大为提升！

        表现在实际上，可以看得出那200军人训练十分刻苦，看李秦武的眼睛里充满了忠诚的光芒。

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