第259章 小骚扰 （四）矛盾 (1 / 4)
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        绿色世界组织每天在麒麟之翼的正门口聚集了大约一百人到两百人的队伍规模，各种夸张的装扮，比如把naodai套在一个绿色的球体里面，比如在冬天以**上半身。

        伴随他们浮夸的造型的是反复冲着任何进出麒麟之翼的车辆人员呼喊口号，试图影响任何与麒麟之翼有关的人。

        其中一些人甚至找到麒麟之翼内部的工牌——也许是偷到的，试图蒙混过关，混进园区。好在视频扫描监控体系不是吃素的，很快就发现了异常，保安将他拦截在厂区外。而从他的背包中发现了大量的传单、偷拍用的摄像头，以及绿色油漆。他们的行为看起来颇为滑稽，但天知道他们混进厂区，会发生什么意外。

        唯一令人anwei的是，目前为止他们还没有其他过激行为，至少是目前为止还没有发现。

        可是这并不能掉以轻心。

        麒麟之翼内部的研究人员觉得那些所谓绿色世界组织的人员有些傻比，有些搞笑，但在lisa等人看来，这并不可乐，lisa甚至感受到了危险，由此emily开始租用了近六十辆大巴车，用于员工上下班使用。而这些大巴车，每次运送的乘客，只有三千多人，现在光一个软件开发部的码农就不止这个数字，所以这个行动是杯水车薪。

        于是作为行政主管，emily又要求所有开车上下班的同事，必须满载同事才能离开厂区。

        另外emily向临近的南江某船厂订购了一艘摆渡船，用于在附近的码头，为需要过江上下班的同事服务。这艘摆渡船每次能运送千人，二十分钟一个来回，一个小时就能有三千人过江，加上大巴车和同事间的互助，总算能够缓和了交通方面的问题。

        emily这样做，或者说麒麟之翼这样做就是害怕这些绿色世界组织会对麒麟之翼的普通员工发起攻击。对于祁纳来说，这种事情他是无法承受的，他宁可关张大吉，也不允许这种事情发生。

        所以耗费巨额资金用于解决员工上下班的问题。

        而emily更是发出通知，要求所有员工避免与绿色世界组织发生任何形式的对抗，哪怕言语上的，绝对不要因为理念上的不合与他们发生口角，公司也不希望、不要求、不愿意任何一个员工因此而受到伤害。同时要求每一个员工避免穿着带有任何麒麟之翼标记的服装、工牌等，避免被人关注。

        当然也有类似出差时不在以麒麟之翼的名义订房的要求，这些细节上的要求体现出麒麟之翼在人文层面的关怀。

        与此同时，生活在线也受到波及，有一些绿色世界组织的成员也到了将军巷举起标语牌示威，这让吴俊如临大敌，他也传达了麒麟之翼类似的要求。

        整个祁纳系公司都感受到了无形的压力。

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