第二百八十八：危机育新机 (5 / 6)
        所以在9月21日周六这一天，由鄂东省政府牵头组织的校园招聘会，在鄂东省的鄂东省大学召开了。

        由于距离毕业还有一年的时间，再加上上一届毕业生毕业才刚刚3个月而已。

        所以此次招聘会针对的学生既有2001届毕业的学生参加，也有2002年才毕业的学生参加

        这次招聘会上，英顺药业作为招聘企业也参与了其中，而且英顺药业招聘的岗位，在所有招聘企业里都属于招聘人数最多的企业之一。

        英顺药业招聘的岗位有办公室行政人员、实验室研究人员、市场部营销人员，总之此次英顺药业招聘的岗位，涵盖了英顺药业的每一个部门。

        英顺药业参加招聘会的事情，解安德也十分的关注，他从早上就开始和负责招聘的人进行电话沟通。

        而且解安德在和招聘会的人进行沟通时，多次的嘱咐，一旦有特别优秀的人才，那么一定要留住人家，绝对不能因为待遇问题而让人才流失。

        对于解安德的这个嘱咐，负责招聘的人只能是点头并且满口的答应。

        而事实上是就连解安德自己也知道，人才是很难得的，而且人才也是很难发现的，毕竟千里马常有而伯乐不常有。

        9与21日晚上，蒋安雄带着和康安药业签好的合同来到了解安德的办公室，汇报了今天的情况。

        “解总，明天康安药业的生产线就要生产咱们的英顺天麻丸了，刘总想请您去看第一盒天麻丸下线。”

        “你去就行了，日后英顺药业是你负责，这些事情你去处理就好了。”

        蒋安雄点头没有再多说什么，反倒是解安德开口和蒋安雄说起了今天康安药业在鄂东大学的招聘情况。

        根据招聘负责人传来的消息，今天英顺药业总共收到45份简历。

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