第123章 ?要保牌 (1 / 4)
        十二月五日，玄和第一医院召开第一次月度经营会议。

        参会的有董事长张景、院长邓奕、副院长韩秀妍、以及各科室主任。

        还有一位合康医械的刘怡容是列席参加，因为合康医械是玄和一院的大债主，必须掌握玄和一院的经营财务状况。

        张景环视了一圈，都到齐了，他也没整那些虚头巴脑的开场白，直接说道：“闲话不说，今天先看上个月业绩，然后我再说几件事。”

        财务科主任梁容对着PPT介绍起上个月的医院经营情况。

        “截止到11月30日，月收入521.68万元，月支出.25万元，净利润为-108.57万元，各创收科室业绩如下……”

        “内科。52.27万元；”

        “外科，139.09万元；”

        “儿科，95.78万元；”

        “急诊科，65.93万元；”

        “妇产科，84.21万元；”

        “……”

        由于玄和一院并没有实行科室盈亏自负制，而是类似于大锅饭制，员工的工资也不与医疗收入挂钩，而是与医疗质量挂钩。

        所以各科室的业绩高低，并不会影响各主任的钱途。

        刘怡容看着PPT，心里波涛起伏，在她的预计当中，刚开业的玄和一院第一个月的收入能过150万。。已经是相当厉害了。

        但她万万没有想到，仅开业一个月，玄和一院的收入就超过了500万。

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