第36章 招聘流程 (1 / 6)
        但是这个市场经理的职位，他屁股还没坐热，就这样下台了，是不是有点给面子啊?

        想着回司后，白纯他们绝对会自嘲，还问苏芸为什么要下台，苏芸觉得头大。

        “你找到适合做市场经理的人了吗?”苏云好奇地问。

        申集团的招聘流程非常严格，一个实习生要经过无数的面试，更不用说重要的市场经理职位的招聘了。

        这才过去几天，沈炳兰招人了吗?苏云认为这是不合理的。

        沈炳兰和卖关海道:“当然找到了，而且今天就要进入工作了，以后你可以见她。”

        她没有具体说明谁是新的市场经理，但苏云没有费心去问。

        “还有一个坏消息吗?”苏云继续说。

        坏消息时，沈的眉毛皱了起来，她的语气转冷:“因为我没有得到董事会同意雇佣你为主任医师，现在我的第二程叔叔沈和沈三嫂子冯加入一些股东向我施压，要求评估你的主任医师资格。”

        “你答应过他们?”苏云不以为然地问。

        沈炳兰语气有些尖刻的说:“我没办法，毕竟集团总裁也不是真权垄断。”

        “看来你们深圳人打得很辛苦……”苏云叹了口气。

        云沈天庭冷哼的声音:“我的第二个舅舅和三个阿姨一直在我总裁非常不满，上周五因为昌盛霜问题，我扣除沈嘉豪半年的工资和年终奖金，成为融合他们发起了攻击。”

        这时，苏芸找到了沈炳兰这个精力旺盛的女强人，也罕见地显露出一丝疲惫。

        表面上奇风异云，风光无限，其实是为了处理集团事务，而面对来自家族内部的勾心斗角，也不知道内心有多坚强，要活到现在还得滴水不漏。

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