第一七一章 新的等级 (2 / 2)
        终于捱过了难熬的几天，起航开班了。

        刚刚从老家返回公司的员工在叽叽喳喳的聊着天，谈着回家的趣闻、囧事。也有的倒霉蛋同样被安排了相亲，不过他们并不都如叶宁一样不顺，还是有几个人遇到了心仪的人，目前正在相处。脸上洋溢着幸福的笑容。

        哼！的酸臭味。

        在员工们寒暄过后，叶宁也推出了他新年的第一个计划——“起航大神签约计划。”，打算继续细化网文作者等级，并且在原有等级的基础之上推出大神和白金两个新的等级。

        原来网站只有一到五，五个作者等级，而现在则是七个了。而且每个等级之间的标准也做了相应的调整，改为以年计算。

        一级作者是年入1.2万一下；然后是年入1.2万-3.6万、3.6万-7.2万、7.2万-18万、18万-48万，一直到五级。而大神初步定的是年入50万以上，白金则是年入百万。

        当然了，对于大神和白金来说收入只是其中一个方面，还要参考许多其他的标准。例如潜力、影响等等。

        因为这两个称呼不但是实力的证明，也是一种荣誉。而且男频、女频的标准也不一样，各个频道之间的评选也有差异。所以在评选之时肯定是慎之又慎的。既要保证入选的作者有真材实料，不会出现滥竽充数的况。又能让诸多读者心服口服。

        很快，随着叶宁的布置下去，整个**开始忙碌起来。一是制定新的评选标准以及每一个等级的等级福利，又要筛选提交自己手中的实力作者参选大神、白金的争夺。

        目前网站十二个子频道，叶宁打算每个频道选两到三名作者签订大神约，算上女频首批先签三十六人；而白金约则没有具体数量了，因为网站符合标准的作者太少了。

        在当前的网文圈来说，叶宁的这个标准有些过于苛刻了。不过考虑到以后网文快速发展，高收入作者越来越多，如果一开始标准定的太低，后导致入选的人数太多，出现大神遍地走的形。而且到了最后还会有许多作者掉队，变得名不副实。

        所以叶宁觉得还是把标准卡严一些吧。与其后面不断提高标准，不如现在就严格一些。

        很快，起航更新了新的作者福利，并且在福利当中明确了新的作者等级。

        这个新福利吸引了许多作者的注意。相对于之前的福利，新的福利有了更多的要求，增加了许多其它的福利内容，更加的优厚。

        之前和逐风网竞争的时候，起航为了留住作者，临时增加了许多作者福利。不过当时的福利只是临时的，并没有明确的规定。而这次，则是把许多规定明朗化了，让作者放下了担忧。

        当然了，相对于新的作者福利而言，最令作者感兴趣的还是新增加的关于作者等级的划分及对应的福利措施。每个人都在计算自己最新的等级，以及猜测大神和白金的名额。

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