第095章 【抛出诱饵】 (2 / 3)
        科隆身体在颤抖。连忙问道：“那他们的薪水怎么算？”

        兴华思考了一下。说道：“比照海军军官在智利服役时的二倍薪水发放。”科隆马上摇头道：“估计二倍薪水不足以吸引高级人才。他们在国内服役是一种义务就是薪水最少不的不上船。可现在请他们过来。服役的不是他们的国家。没有过去的荣誉感和使命感。所以至少五倍薪水才行。我不是说我的收入要增加到五倍而是薪水太低招不到人。”

        兴华苦恼的说道：“五倍？五倍太高了吧？”

        科隆说道：“五倍不高。本身智|的工资水平不高。很多国家都是义务兵役制。士兵当几乎没钱。你就是五倍也太。”

        兴华嘴里嘀咕道：“|是。义务兵津贴很少很少。就是多十倍也没有什么吸引力。”

        科隆很是认同的说：“阁下说的对。薪水太少没有吸引力。”

        薛兴华心想舍不了子套不到狼。很是心痛的说道：“全部提高五倍不可能。但我可以将薪水分为五个等级第五等六两第四等十五两。第三等四十两等二一百两。一等二百两。他们的薪水等和他们的能力职位相应。这是平时薪水。如果遇到战斗。有同样数量的额外战时补贴。如果立功还有奖赏。另外。只要他们在我的海军部队服役满五年。我还他们发十年的退役金。数额不少于薪水的三分之一。”薪水自然是一种金字塔的形|。越是高层薪水越高。但

        少。而且这种体制有利于他们竞争。培养他们的上

        科隆笑了。说道：“这还差不多。不过。虽然有引力但还不是很大。”

        兴华说道：“谁也不要期望一夜之间就成为千万富翁。你还可以告诉他们。我的奖励方法不一样。”

        科隆连忙问道：“怎么不一样？”他心里也有海军情结。如果薪水好。那不也可以试一试吗？虽然已经过只要有大军舰就是不要钱也愿意干但那只是说笑话。谁会与钱过去？

        “他们的奖金也他'|的战绩挂钩。比如每击沉一艘敌舰。我就奖励全体参战人员一大笔钱。以是被击沉敌舰价值的百分之五百分之十。甚至百分之二十都行。-俘获艘敌舰。我也奖励他们一大笔。具体数目也可以与敌舰价值挂钩。”科隆的问：“如果敌舰价值一百万。二百万呢？”

        “那我就奖励他'十万两二十万两白银。如果他们能把军舰带回来。我就奖励他们三十万或四十万两白银。”

        “这……”科隆问。“可能吗？”

        “可以将这容写进雇佣合中。初步定百分之十吧。”

        科隆高兴的看了西沃德一眼。笑道：“如真是这样。你命令他们瞄准上帝。他们也会开炮的。”

        兴华笑着说道：“们的薪水也少。你们每聘一艘军舰的人才。我会根据军舰的大小给你们一到三万两的薪水。”

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