第九百二十六章 竞争意识 (3 / 6)
        那个团队输了，就要给赢了的团队做一件事情。

        一开始，赢了的团队往往不知道该如何提要求，这时，刘小桐就很贴心的告诉他们，比如可以让对方帮你洗洗臭袜子，打扫房间什么的。

        然后。

        竞争就一发不可收拾。

        每一天，在比拼中赢了的人或者是团队，都是得意洋洋，可以指挥输了一方给他们打扫房间，洗衣服，洗袜子之类的。

        而输了的人或者是团队，自然是心里憋着一股火，接下来，再第二天的竞争中，憋着一股怒气，不赢誓不罢休。

        眼下，朗姆和扎西争着要抢任务，说白了，就是因为这段时间的竞争意识，已经完全充斥在他们的头脑里了。

        军人的荣誉高于一切。

        一开始这句话，他们还并不是很了解，后来在竞争中，他们才逐渐明白了这句话，眼下，几乎所有人都已经将这句话，都牢牢的记在了脑海里，并且已经开始将荣誉看作比生命都还要重要的东西了。

        就连第三纵队的西索科，同样也不例外。

        只不过，相对来说，西索科的目标有些简单了——力争要做出来让所有人都满意，无法挑剔出来缺点的饭菜。

        目标虽然简单。

        只不过想要实现，却是非常困难的。

        毕竟一人一个口味，根本不可能达到人人满意，但是西索科却是坚信，有朝一日，他肯定可以做到的。

        熟悉内情的刘小桐却是知道，这一切的改变，说白了，就是伊丽莎白计划的“营销式洗脑”已经完全成功了。

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