第一百零三章 公司的处罚决定 (3 / 3)
        马元峰点头称是，但他心里并不明白如何才算是加强了工作，总不能自己天天坐在那里。

        “这件事最后因为侥幸找到了证据，不然你是很被动的，没有这个证据，没有我的坚持，你这支辛庄团队有可能要溃散。”周振宇的话说得很客观。

        马元峰心悦诚服地说：“周总说得很对，当时我也意识到了，心里是又急又怕，走进总经理室，请求你的帮助，也是我最后的办法。”他脸上露出真挚的笑脸，两手紧紧捏在一起，一时无法表达心里感激的心情，臣服地说：“谢谢周总。”

        周振宇心里很清楚，马元峰心里肯定不明白这次周桐怎么没被开除？会错以为周桐在公司根基很深，动不了，周振宇平淡地说，“这次周桐的行为很恶劣，公司老总都很憎恨，本来一致要开除的，后来觉得现在这样处置更好，他更痛。”

        马元峰第一次听说公司高层私底下的决策过程，不禁暗暗吃惊，对一个员工的奖惩原来就是这样决定的。周桐的人生道路从此改变了航向。

        马元峰这才松了一口气，低头沉吟片刻，无奈地说：“要不我在辛庄自己派个助理，每天在那蹲着关注团队的动态，有情况随时向我汇报。”

        “主意不错，但这个人选比较难，”周总语气真挚，“这个工作不是什么人都能胜任的。这个人要有明锐地头脑，要明察秋毫，觉察常人没有发觉的潜在问题，这是要有不一般的能力，这个人还要有高度的责任心。”周振宇提出了这个人选的基本要求。

        马元峰倒吸一口凉气，他没有想得这么细，这么周密，按周总提出的这个标准，自己到哪里去找这么一个人？这么一个人不是普通人，是一个人才，甚至是一个将才，马元峰皱起眉头，这，这，这怎么找，忍不住脸上一片愁云，为难地低声说：“这，这，要找一个符合这些要求的人，我有点困难了”。

        周振宇见他如此忧虑，宽慰地说：“这样，我来安排一个人，这个人基本符合这些要求，人很聪明，他如果在辛庄，对你会有很大的帮助。”

        周总要插手辛庄的工作吗？无论插不插手，至少表明周总对辛庄工作的重视，领导重视总比领导漠视、无视要强百倍。可周总派去的人与自己是什么工作关系呢？如果是上下级关系，那谁领导谁？马元峰心里既欣慰又迷惑，迟疑地问：“谢谢周总对我工作的帮助和支持，派去的这人领导我……。”

        马元峰话还没说完，周总就打断了他的话，“你还是一如既往地工作，他不参与你们的日常工作。”

        这人就是公司的眼睛，公司的耳朵，是公司加强对辛庄控制和管理的措施。马元峰心想这是利好的消息，自己开发的网点正逐步成为公司的一个组成部分。

        派来辛庄的将是怎样一个人呢？

        【本章阅读完毕，更多请搜索墨缘文学网;http://wap.mywenxue.org 阅读更多精彩小说】

更多完整内容阅读登陆

《墨缘文学网，https://wap.mywenxue.org》