第846章 敲门砖 (1 / 3)
        苏副总裁沉吟了一下道：“你们新屏母公司本来就很复杂，至于领导之间的配合是很重要的，庄总经理啊，你要做个表率作用，当然，遇到了难处，也要相信上级和组织，我们很关注新屏母公司。”苏副总裁的话没有肯定，也没有否定，这就是领导艺术！

        “谢谢苏总裁的理解，新屏母公司现在是很复杂的，唉，有时候做点工作真的很难啊。”

        “呵呵，不要气馁吗，工作总是有这样，那样的困难的，特别是我们身在这些重要岗位的同事，更应该看到事情的多个方面，看大局，不要太狭隘，新屏母公司未来可能会有点变化的，你可要在加不把劲，力争进步，勇挑重担啊。”

        苏副总裁的话像是一个重雷，在庄副总经理的心中爆炸了，他感到自己的血液一下就涌上了头，感到脚下就有点漂浮的感觉，似乎人也有点晃动起来。

        这应该是很明显的一种暗示了，新屏母公司要做出调整了，那么会是怎么调，谁去谁留，而苏副总裁的话中却有一种让自己热血沸腾的元素。

        自己早就死心了，以为自己会永远在这个副总监的位置上终老此生，因为自己没有过硬的后台，这一直都是自己的短板，但今天自己却因为对华建的担心而试探着靠近了苏副总裁，没想到有了结果，有了收获，苏副总裁是谁啊，他是集团理事，是常务副总裁，还是总裁李云中的左膀右臂，有了他的照看，自己未必就不能再起风云。

        华建啊华建，感谢你，你来到新屏母公司的时机真是太好了。

        苏副总裁冷眼旁观着庄峰，看来自己随意的一句话已经让这个人的思维颠覆了，不过也好，有希望才有勇气吗，自己还要再看看，看一看这是不是一个值得重用的人，有时候啊，就算是收罗手下，也要是要看看对方的能力，自己这里不是垃圾站，更不是扶贫办，不是什么人想要来投靠都可以进来的，至少分量要够。

        跨出了苏副总裁的办公室，庄峰在心潮澎湃的同时，也不断的告诫自己要冷静下来，因为庄峰也不是一个刚入道的年轻人，他也非常清楚，领导们都是健忘的，他们所的话，只有在你采取了“超常措施”之后，才能真正得到兑现。

        汇报工作，肯定表扬，暗示鼓励，这些只是最一般的工作联系，谈不上关系，更谈不上关系密切，要想和领导建立紧密的个人关系，工作只是一个媒介。

        “功夫在诗外”--更多的工作一定是在工作之外！关系是权力的衍生物，如同大树周围的生态圈儿。每位高级领导身边都有一个自己的生态圈儿，就像每一棵枝繁叶茂、根深蒂固的大树都有藤条攀援，草木依附，蝼蚁成群一样。

        领导也是凡人，目力所及，首先是自己身边的人，准确地是圈儿内的人。

        权力掌握在领导的手中，机会自然就在领导的身边，因此，要想官运亨通，首先必须靠近领导，贴近领导，建立起牢不可破的紧密型个人关系，成为领导圈儿内之人，才会有近水楼台之利。俗话，好马出在腿儿上，好人出在嘴儿上。

        巴结领导，也要有技术，能拍会的马屁功夫固然重要，但如果光不练单靠“嘴儿”拱，那就无异于职场中愚蠢之极的猪了。打入领导的圈，必须要有过硬的“敲门砖”，职场形势变幻莫测，这“敲门砖”也是不断变异，随着领导们文化水准的不断提升，“敲门砖”也具有了高雅的文化品位。古来钱通神，金钱自古都是最有份量的“敲门砖”，坚挺而高效，但如今日渐渐谨慎的领导们，对钱十分敏感而含蓄，慑于受贿之讳，欲取还羞。

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