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第1167章 相顾无言(万更求订阅) (2 / 11)
他袁成道10级,孙涛、王悦这两位副总,再加几位子集团老总,实际都是董事会的人,9级岗也不到10个人。
这些人谁不是年薪千万级别,而且还都是李东自己定的,改无可改。
倒是8级岗和7级岗,个百万起步,个50万打底,这方案真要在他手中弄出去了,他下子就能收拢这些人的心。
之前他们也不是拿不到这个工资,可毕竟没有明确规定,谁知道今年拿这么多,明年拿多少?
现在给明确下来,落实到文件,那以后大家的心就安了。
袁成道心里盘算了阵,这事倒是挺重要的,起码相比较而言,在他眼中甚至比筹备航空公司都要重要。
后勤稳定,才是他最大的任务和责任。
远方的开拓,主要是李东和两位副总裁负责,以及几大子集团董事长坐镇。
他袁成道的任务,九成都在后勤方面。
这点弄好了,比什么都重要,处于极速扩张期的远方,后勤稳定比前方开拓要重要。
李东说着,最后才道:“另外就是微博这边的1000万股股份期权激励,要做详细了。
微博那边不去说,远方其他子集团,7级岗以的管理,都要照顾到。”
7级,也就是省分公司经理、总部部门副职、子集团部门正职这些级别。
这也是极限了,再分,200万股不够分,分到手也不多,没意思。
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