第一十四章 换工作 (1 / 3)
        十多天后，青青迎来了她大四的上半学年，这天我把她送到宿舍后，她宿舍的几个同学看到我，嚷嚷着要请吃饭，我嘴上自然满口答应，但实际上却过着囊中羞涩的日子。

        走回去的路上我寻思着换一份待遇高一些的工作。考虑到两个原因，一个是因为目前这份工作没有大的发展；另外一个是目前的工资不够花销。左想右想，我决定换份工作。

        当然了，工作也不是说换就换的，还是要做一些准备。我先是在智联招聘上标记下很多的招聘信息，然后请假过去面试。

        半个多月后，我在一家房产中介公司通过了面试，公司不大，也就十来个人，待遇是由底薪加提成来算，只要达到公司入职标准都有底薪，新入职人员1100块底薪，佣金是公司规定的3%，个人提成是佣金里面的20%或者以上。

        比如，一个客户在你手里买了个80w的房子，那么公司收佣就是80w*3%，到了个人手里就是80w*3%*20%=4800元，再加上底薪1100就是5900元。

        租房没的商量的，最简单了，收一个月的佣金，600月租的房子佣金就是600，经纪人得600*20%=120元。

        当时的我也是初出茅庐，并不晓得这份工作的难度，所以没经过太多的思考就入职了，当然考虑到广告公司这边我还没有辞职，所以我对公司领导说有些事情要处理，两天后再过来上班，他没说什么就点头答应了。

        回到广告公司我就向老板提交了辞职书，按理说辞职这种事情，都是要提前十天半个月或者一个的，但眼下木已成舟，只能如此了。

        对于我突然提出辞职，老板自然是很诧异，问我原因是什么，我按提前想好的借口说道：“家里突然有事，需要回家一段时间。”

        老板极力劝住我道：“家里有事处理的话，可以请假嘛？我批你半个月的假。”

        我心里知道老板之所以极力挽留，并不是我有多能干，而是我在目前的岗位已经熟悉，就是所谓的熟练工，性价比很高。倘若突然换一个新手，无论是产品质量和生产效率都会下降，而且一时半会还不一定能招到人。综上所述，才是老板挽留我的原因。

        我去意已决，面露难色道：“短时间内不一定会回来，只能辞职了。”

        老板见我如此，也就没再挽留，他看了看辞职书，沉吟道：“本来呢，辞职都是要提前半个月申请，你现在这么突然，公司也很难办，按照公司规定，这是要扣除一定费用，作为对公司的补偿，但你家里有事，我也不能强留，所以只扣你100块，你没意见吧！”

        我早已想过事情不会那么顺利，如今我也不是占理的一方，所以只好妥协。

        我答道：“没意见，就这么办。”

        下午吃饭的时候，我把辞职的事告诉大家，大家都露出不舍的表情，你一言我一语说着“发达了不要忘记我们”的话。

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