1239、冲刺上市的燃料 (2 / 5)
        克里斯汀娜抬头做沉思状,考虑良久后才幽幽说道：“或许你是对的,你已经看透了事情的本质。

        中国的成语“欲壑难填”，是不是就是讲的这个？”

        夏景行哈哈大笑起来,“不错，你这中文水平快超过我了。”

        克里斯汀娜浅笑，“你就别取笑我了,我学一辈子也不可能超过你。”

        “哦，对了，戴伦,经过多轮融资稀释，脸书原先设置的10%期权池只剩下7.1%。

        接下来再被远景资本收购走其中2%，那就只剩下5.1%了,远远少于很多与我们同时期创立的硅谷创业公司。”

        夏景行轻轻地点头,员工持股比例的确有点过于少了。

        每家互联网创业公司的期权池都设置的不一样,但一般都占企业总股本10%-20%左右。

        如果期权池见底了，股东们还需要集体稀释股份,一起把池子重新注满。

        哪怕公司已经上市了，股权与期权激励也不能停下,除非是不想发展了。

        此外,拿期权抵用工薪酬,也是一大节省企业现金流的法宝，同时还把员工给捆绑住了，设置的行权价还能调动员工的工作积极性。

        夏景行说道：“等过两天召开董事会,一并提出来吧,大家一起稀释5%股份，注入期权池,为脸书冲击上市再添一些燃料。

        在上市前一年、两年,进行一轮或多轮大规模、大范围的期权授予。

        脸书想要获得更高的IPO定价,财报就必须做得好看一点。

        怎么才能把财报做好看？除了请一家手法专业的会计事务所以外，员工的积极性也需要调动起来。”

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