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        评选依据：陈寿《三国志》为主，《诸葛亮传》、《庞统法正传》、《关张马黄赵专》、《蒋琬费祎姜维传》。

        三、三国人才特点

        1、优秀人才的数量，与各国国力成正比

        国力愈强，平台愈大。人才的需求量更大，吸引的人才也更多，古今同理。魏国国力最盛，曹操时期一流的文臣武将，入选多达28人；吴国次之，入选24人；蜀国最弱，入选15人。

        2、各阵营的文臣结构，呈现地域的集中性

        曹操的文臣是河南帮，6人来自河南（荀彧/荀攸/郭嘉/钟繇/司马懿/毛玠），占比60%。刘备的文臣是两湖帮，5人来自湖南湖北（庞统/马良/费祎/董允/蒋琬），占比70%。孙权的文臣是江苏帮，7人来自江苏（张昭/陆逊/顾雍/步骘/张纮/严畯/陆凯），占比70%。

        3、政权建立，要有足够的人才储备

        三国政权的建立，首先在于海量的人才。即使薄弱如刘备，在其一代，人才也堪称济济，与孙权不遑多让。

        当然，家庭强大的背景，亦有极大促进作用。曹魏除曹操个人能力卓绝之外，亦得益于曹氏的多年积累。曹操出仕、陈留起兵，均有家财作背书。而且，家族输出大量人才。曹魏的18位武将，有8位来自曹氏家族，曹仁、曹洪、夏侯惇、夏侯渊等。

        4、中原之地，仍是人才集聚地

        中原，多指黄河中下游地区，北界晋北、陕北、冀北一带，南至秦岭、皖北、苏北一带，东到鲁西，西至陇东、天水一带。包括河南、冀南、晋南、鲁西、皖北、苏北、陕东等。

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        入选的67位人才，加上3位君主，共计70人。以安徽、河南居多，分别为人，两者之和近乎半数。加上山东、河北、江苏、山西、陕西等地，中原人物共计有57人，占总人数的81%。

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