1.2 无稽之谈 (2 / 13)
        该换人换人，该调整调整，该拼争拼争

        努力与汗水只能用最终的经营业绩证明

        如果半年后经营仍没有改观，利润仍没有回正

        就会毫不犹豫地把这个公司关停

        那总经理一方面表达决心一方面辩称

        说关停要慎重，那么多员工失业了恐当地不高兴

        林总听后拍着桌子声色俱厉地骂他思想不正

        骂他居经营要职却不是一心向着经营

        23

        “……别在这里跟我谈贡献，谈失业，谈伟大

        我是个企业家，不是个慈善家

        公司经营业绩差得不像话就必须拿下

        不想被拿下的就得对得起我的现金流、净利率、ROE、IRR

        作为经营团队核心成员关心饭碗而不关心核心的经济指标

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