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2.7 从人精到菁英 (9 / 19)
        遂安排行政下发处罚通报

        自此董事长对其信任更高

        授权上,董事长只保留了些许决策权

        他主要精力是帮带我和徒弟们把木雕技艺传延

        123

        即便如此,乔总考虑仍先进一步

        他主动向董事会提出要建立总经理任职审计制度

        起初外公犹面上推诿说此制度大可不必

        “你的素养境界我们都看在眼里不会怀疑”

        “这正是我的担忧顾虑

        看面上表现何足以信取

        听其言观其行监督本质动机才是信任根基

        管理信任就该用不信任管理机制以加强信任管理

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