第二十一章 海岛兄弟连 (1 / 2)
        五一假期刚过，美珠就正式转入金海公司兴盛项目部工作了，对她的同事来说，只看到她换了个办公室，五月份还在总台值班。黎经理请示了分行里，行里正愁如何分流减员增效，自然答应。黎经理跟蔡场长任经理提出，美珠调岗人手不够，看美珠能不能兼职一两个月，等新职员上岗培训好了，再正式离职，过渡期间工资照发都没问题。美珠眼前的工作，只有配合在兴盛注册分公司一项，财务业务还没开展，既然黎经理说了，任经理征求美珠意见时，美珠也就答应帮忙两三个月，工资都无所谓，毕竟金海的待遇比原先高了很多了。

        公司采购摩托车之后，任经理让陈远宏尽快学会，并要求他在兴盛附近驾校报名，把小车和摩托车驾照一并取得，两千七百块学费，公司给报销一半。陈远宏只好在公司财务借了三千元备用金，等分公司注册了，美珠把财务建立起来，报销后归还，不然要暂扣下个月工资来抵扣哦。

        任经理吩咐陈远宏，先去三连梁主任那里找个旧摩托车练两周练熟悉，不然不准动公司新摩托车，钥匙交给美珠保管。

        陈远宏眼下头条工作任务就是，想法和三连梁主任和村里干部关系处熟，要像兄弟一样无话不谈，互相支招，替对方想办法，解决工作中遇到的疑难杂事。这是任经理教的工作技巧之一。

        陈远宏每天一早就坐上三轮蹦蹦车，直奔三连连部村委会，碰到谁跟谁聊几句，递个烟喝喝茶，拉拉家常。村里各位干部也很热情，毕竟村里来了建设开发企业，对村里的发展有长远好处，度假村建好之后村民都可以由农转工，家门口增加就业机会，且工程建设期，大家也可以参与外围服务业务，至少可以去打工，互惠互利多赢的好事，一般都会积极支持配合的。

        转了一圈，陈远宏来到梁正雄主任的办公室，墙上挂满了锦旗，有“海上英雄民兵连”、“先进村集体”、“模范归侨村”之类的嘉奖。

        陈远宏近来每天都来，和梁主任混的兄弟一样，私下里喊他大梁兄。梁主任刚到三十，大女儿却八九岁了，小儿子也已四五岁，听的陈远宏一阵愧疚。梁主任告诉陈远宏他是归侨二代，父辈是五六十年代的**归侨，他本人本地出生了。他的优势是既有海外视野境外关系（改革开放前是劣势），又有当地人脉更熟悉当地情况，梁主任做连长主任都是得心应手。

        年轻时因粗懂**语言，多次跟船出海，作为海上民兵支援南海海岛执勤。最近一次就在四五年前，海军在远海海岛附近打击了入侵者，梁主任作为民兵配合近海海域巡逻，严防敌对势力渗透破坏。

        说到这些，梁主任滔滔不绝，眉飞色舞，引以为豪。陈远宏也由衷赞叹，梁主任勇往直前，为保卫南海祖宗海，吃大苦流大汗了，可钦可佩。每每此时梁主任就撸起袖子，把右胳膊肱二头肌亮出来，上面蜿蜒趴着个尺把长的蜈蚣，细看是个伤疤和两边缝针眼。

        陈远宏第一次见时失色道：“这是敌人刀砍的么？这么长？”

        梁主任嘿嘿笑道：“我们民兵在后方巡逻，没碰上敌人。这是刮台风前回港避风，进港抛缆，被引导钢丝抽到了。我不说，大家都以为是被敌人砍伤的呢。”

        陈远宏竖起大拇指赞叹道：“那也是在前线因公负伤啊。不简单！”

        梁主任很羡慕陈远宏上过大学读了很多书，为人温文尔雅一副书生气，陈远宏则很欣赏梁主任英豪气概，经过大风大浪，临危不乱，执行力强，淡定果断。二人互相仰慕对方的优点，恰是感觉自己欠缺的，对方都富有，性格互补，也是惺惺相惜。陈远宏年少几岁，社会经验虽没梁主任丰富，但日常碰到工作难题，他见识广想法新主意多，拿去实行往往有奇效。梁主任笑着说：“你要在部队，适合做参谋长啊，像古代的智多星啊。”

        接触一多，梁主任碰到政策问题，都喜欢找陈远宏咨询，陈远宏碰到周边闲杂干扰，第一时间就请梁主任出面摆平，达成了诸葛亮赵云这种文武和谐默契的完美合作。

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