第2章 这小子有点虎 (1 / 2)
        “影院现在管理人员情况怎么样。”方清平点了一根烟，让向军把门带上。

        “那我去拿报表吧。我估计记得不全。”向军慌了，没理解方清平到底想要什么。

        “别别别，”方清平制止了他，知道这个问题太开放了，收紧了问话的口子：“现在影院职位有异动吗？有没有离职或空缺的？”

        “现在四家影院，影城总经理的位置还真是一个萝卜一个坑，谁都是资深经理。“向军马上明白了方清平的意图，“但下面的副职和营运经理的职位就好说些。”

        “新影院不是要储备影总吗？”方清平一听还真不好办，想起新店先储备，也是正常的。

        “现在储备项目有两个。最新的是东区的商业项目星光天地，您是知道的。但才动工。估计到时地产公司真正交付给我们使用，就算再顺利也得小一年吧。不过现在储备也说得过去”向军当然知道老板的心思，反正编制也是方清平在批。

        ”好，我知道了。”挥挥手让向军出去了。心里想总不好给一个副职吧。看这架势，对方也是知名品牌出来的，总不会为了个副职跳槽吧。而且蔡副总这用意，何必落个不好的印象。看来工资都不能给低了。

        那就先约过来见一下吧。他通知人力资源约人面试。

        先让向军初面，向军很识趣地给了一个高评价。

        方清平一看，还好，长得挺帅，高，但面相看上去比实际年龄要成熟，比较沉稳。回答也是有板有眼，管理理念也都不错，思路也很活跃。因为在影院做了三年，所以影院的实际问题也难不倒他。中间方清平还故意挑了KTV行业的问题做了一个开放题，没想到也挺有想法。所以方清平这才心里有底，毫不犹豫地给了影院总经理的职位。

        最后旁敲侧击地随意问了他一个问题：“你在星光有亲属或者是相熟的朋友吗？”方清平想证实一下他和蔡副总的关系。

        “没有。”对方答得很果断。不像是作伪。

        反倒最后开放式提问环节，邱成钢问了他两个问题，让他有点不爽。

        这小伙子还懂不懂职场规矩，这是要考面试官吗？毕意太年轻了。

        一个是：星光公司对影城发展的长期规划是怎样的？

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