第四章 蛛丝马迹 (2 / 2)
        罗九二：“先听安红这组把调查结果说完，其他组再提问和讨论。任何质疑的声音都先放在心中，更不要带着有色眼镜来对待同事。”

        “假如我们面对的是一个有组织的团伙作案，那么我们这样一点一点怀疑和不屑首先瓦解的不是敌人，而是我们自己。”

        “我们现在是一个调查小组，是一个团队，每个人除了本职的调查工作，也要积极参与到其他成员的调查当中，集体力量和团队精神才是攻克这次难关的关键所在。都听明白了吗？”

        与会人员异口同声到：“听明白了。”

        投影仪上显示着张中中的个人资料以及与鑫广大楼安保公司人事经理的调查情况。

        “张中中，男，22岁，家里排行老三，也是家里最小的弟弟，有两个姐姐，母亲前年因病去世。目前就读于西虹市理工大学电子与计算机工程专业，今年即将完成学业。值得关注的是，张中中学习成绩十分优异，连续三年获得某企业赞助的一等奖学金，而这个企业正是mix集团旗下的‘天赐生物制药有限责任公司’。入职简历上入职目的写的是：社会实践需要。”

        据安保公司人事经理称，面试张中中时，他说需要一份社会实践的工作，并称家里父亲突然疾病入院，借着一笔数额不小的贷款需要偿还，因此十分需要这份工作，加之有公司内部员工的推荐，所以张中中得以入职。

        人事经理还找出了张中中请假条，请假时间1月16日-18日，三天，请假理由是急需回家探望病重的父亲。

        至于为什么张中中的电话一直提示关机，人事经理说公司有规定任何时候都不允许关机，这种情况从未发生过。

        安红：“新近安保人员岗位是如何安排的，开门见山的说就是张中中的工作岗位是怎么安排的？”

        人事经理：“我们‘至诚安保’在西虹市和东绿市各大cbd商圈的安保工作是出了名的。至于岗位安排或者调动都是根据具体工作需要设定的。东绿市鑫广大楼有保安离职，我们就得安排人员入职。这是符合操作流程的，对吧警官？”

        安红：“入职人员会提出自己的岗位意愿吗？”

        人事经理：“我们是安保公司，大多数安保人员是部队的退伍人员。部队讲究的是服从命令，总不能说您来要当司令，我还得专门给您设立个职位吧。就算是一栋cbd的保安队长，我们也有几十个这样的队长。凡事得按规矩来，都按个人意愿，这又不是高中填志愿，分数高就能上线。”

        安红听出了这人事经理明里暗里的不耐烦，就直接问他能不能拷贝安保人员资料？对，是鑫广大楼安保人员资料。

        人事经理：“警方工作我们是会配合的，但公司员工档案也是机密性质的，我这也是有上级领导的，您看如果您有公安调查函件的话，我们是可以提供给警方的。”

        安红留下了人事经理的邮箱，调查公文会随后发至其邮箱，同时希望他能配合工作。

        人事经理：“这个好说，好说。”

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