第八章 再遇梁思伶 (1 / 4)
        “后面的差别是什么？”隋兴赶忙追问。

        “我们龙兴银行啊，每年效益都很好，都会发展，每年的盈利都会提高，这样一来呢，每年员工的收入都会提高一点，从我来龙兴这五年，一直是这样的。”

        “那蛮不错的。”隋兴赶忙夸赞。

        “但问题是，涨得很少啊。”张师兄继续说，“上京的房价涨得多快啊，你以后去的中都也一样，可这几年，工资只涨了很少，具体多少我不方便告诉你，但反正是很少。”

        “但是如果晋升了，起码收入能提高百分之三十！”张师兄竖起了三根手指，略显神秘地对隋兴说。

        “这么厉害！那师兄升了几级了？”

        “才一次呢。”张师兄说，“开始比较慢。”

        “噢，那恭喜师兄，后面肯定会更快。但您刚才说派遣的和正式的不一样，是怎么一回事啊？”

        “派遣的不能晋升，只能是一直那样。”张师兄说。

        “那岂不是很没前途了？”隋兴有点沮丧地问。

        “也不至于。派遣这个东西存在的主要原因是，银行么，都要讲究个成本收入比，也就是以最少的员工创造出最多的收入和利润，这个你懂吧。”

        隋兴点点头，仔细听着这个人力资源前辈的解释。

        “用派遣的形式，可以解决这个问题，因为这部分工作人员可以不算是龙兴银行的雇员，既然不算当然就不用一定计算成员工成本了。”

        “而且，制造出这种工作人员的划分来，有了一部分工作人员从进入龙兴工作那一天开始，就不容易晋升了，但工作还是那些，这岂不是能很容易就压低了整体的工资成本啊。”张师兄跟隋兴说着。

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