110、 后手变先手 (2 / 2)
        “你们公司难道没有法律事务部门吗？”

        “有两个人专门盯这摊事，他们也是第一次接触这类事。我们公司的高管原来也都明白面上的道理，但一说到细的、深的，就不灵了。还得请教专业人士才行。”

        曲英霞说，我先回答你两个问题。一是英威公司要为你们代理，这是好事。因为打官司是一个旷日持久的事情，尤其是跨国的。斯德哥尔摩仲裁院就是一个民间机构，不是法院。它的裁决还得拿到中国法院来申请承认和执行。这整个过程不是三五个月的事，会耗时很久，对你们公司不利。另外还涉及到好些花费，费用不菲。二是要论打这种官司，英威公司比你们强。英威公司是一个老牌公司，对于国际上的这类商业纠纷如何解决，比你们强得多。当初敢于开除Ｔ公司，就说明他们是有恃无恐的。现在又敢于为你们代理，说明他们有胜算的把握。从这两方面因素看，可以考虑同意英威公司的要求。我觉得你那位老同学皇甫深的意见是对的。

        姜雄华一听曲英霞的分析，确实很有道理。但并没有解决心头的疑惑，就问：“你说的这些，让我们坚定了委托英威的决心。但咋个才能保证它能赢这个官司？它要输了，我们公司就亏大了！”

        “这就是我说要问一问再回答你的问题。我有一个想法，但细节上搞不准，得请教行家。简单给你说吧，在搞法律的人眼里，输赢跟你们是不一样的。没有绝对的输赢，比如人家向你索赔一个亿，最后你只赔了一半，甚至更少，你说算赢还是算输？”

        “这道理，我也懂，但不是仍旧……”

        “我明白你的意思，可能你们公司的人都这样想吧。所以，你们需要换一个角度思考问题，可以不要管它官司的输赢，而只管自己的利益受不受损失。官司输赢，没人敢打包票。避免利益受损的事，可以换一种方式做到，由后手变先手。”

        这时，姜一曲和李淑霞回来了。

        姜一曲已经十五岁了，酷似曲英霞，个子高高的，身条也出来了，有一个少女的模样了。姜雄华已经有好多年没有看过电影了，能够想得起来的，就是那些年和曲英霞在一起时看过。一晃快五十的人了，电影似乎离自己已经很遥远了，他问了一下女儿看的啥片子，女儿说了，他仍旧不晓得。又问女儿中考上重点高中有把握吗？一曲没有直接回答，却伸出右手做了一个“Ⅴ”形。他放心了，却也感到有一些愧疚。这些年都是曲英霞在照管女儿，虽说有丈母娘帮忙，但也只在生活上，学习上肯定也帮不上啥忙。

        李淑霞很关心女婿的工作问题，很热心地建议姜雄华一定要调动：“老话说人挪活是很有道理的。小曲她爸就吃亏在死呆在一个单位，不然的话，也就上去了。他那个资历的人，七调八调，早就上去了。就他一个人还在原地踏步，离休后才给了一个地师待遇。雄华，你一定要趁这个机会动一动。况且，你现在已经没有年龄优势了，在现在的位子上，你这个岁数算偏大的了。按现在干部的任职年龄，五十岁应该是副部级或正在过渡期。如果到了五十岁还没有熬上正司级，当然以后也能上这个台阶，但要上部级这个台阶的可能性就很小了。”

        曲英霞打断她的话：“妈，你也不怕雄华烦，一见面就倒腾你那点人事经。”

        “你这丫头，我又不是给你说，是给雄华说。这有啥子嘛，那位子总得有人坐嘛！别人能坐，雄华为啥不能坐？”

        姜雄华过去有点烦丈母娘叨官场经，现在已经不那么烦，很多地方也认同了。他自己在副司局级这个位子上已经呆了七八年了，再呆下去就是丝瓜瓤了。现实就真是那么回事，董建设推荐了他作为继任人选，文墨轩也点头了，但时势多变，还没有到最后一局时，他已经出局了。听说比他年轻五六岁的皇甫深已经排在前面了，他要嘛同意当书记，可以解决级别问题。要嘛就得挪地方。在这个塘子里混了这些年，他越来越觉得，官可以小点，但说话得管用。换句话说，不是一把手，就没啥意思。

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