第两百六十六章 神龙传说的目的 (2 / 3)
        大致意思就是，孟岩等人对梦归故里的投入很大。。大到即使是用钱硬砸都能砸出个全国能排上号的公会出来。

        若是他神龙传说在梦归故里起步时期就加入，只要不是无能之辈，再立下几个战功。到时候他也能成为队长或指挥一级的元老，就是再不济也能混进攻坚队。

        可是这一切也都是有前提的，这人必须有一定的实力，若是换作一个游戏小白来，即便是参与到投资一层，也不会拥有太多的实权。

        梦归故里从建立之初就打出了一个规矩，那就是为了避免步入千里江山任人唯亲，尸位素餐的后尘，梦归故里所有的晋升都必须建立在一定的实力或功劳的基础上！

        没有实力或者功劳，仅仅凭借和会长副会长关系铁是在不可能的。

        这正是因为这个缘故，梦归故里目前是真的缺人，缺少优秀的领导者，一旦出现如同之前的灵州之战的大会战整个梦归故里就会左支右绌，疲于奔命。就像莫言悔，刚打下月光的梧桐县城，就得立马调度人马支援孟岩。后来又不放心，亲力亲为再次顶着下面人的怨气强行召集了一部分人再次支援。千书吧.qianshu8.

        而在莫言悔指挥突破青溪殿防线这段时间里，他还得兼顾其它几座城池调来的援军到哪个位置了。是否还能及时赶到，若不能及时赶到还有什么办法挽救局势。

        通通的一切都是莫言悔一个人在干，至于会长孟岩？一个甩手掌柜罢了，若不是他是老大，又拿下了万人斩名气大振，说不定下面的玩家都不会认他。

        严格筛选管理指挥成员带来整个梦归故里管理层次质量的提升，但是确实也会出现巨大的人员空缺。

        孟岩知道神龙传说志指队长、指挥之后也开始真正打量起他来了，外表看上去很平凡。还有一些邋遢和痞子气。

        这么一看怎么都跟运筹帷幄的领导者扯不上关系，就是标准的屌丝样。

        ‘‘我先说好，咱们梦归故里可是按照实力和功劳晋升的，即便你入会早，咱们缺人暂时让你做个小队长管着几十号人，但后面你的表现不行还是会撤下来的。更别说晋升到队长、指挥这一层了。’’孟岩看着神龙传说满满的不信任。

        神龙传说毕竟不是打算和梦归故里签订最普通的雇佣合同，那种挂个名字在公会里，每个月固定领微薄的薪水，游戏中又必须按照公会命令行事的生活不是他想要的。

        ‘‘可以不可以我都能证明。。只要我表现出足够的实力，我希望你作为梦归故里的会长可以直接以更高级别的身份收下我。’’神龙传说眼神中带着自信。

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