第四百一十七章:老板的自觉 (1 / 2) 首页

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第四百一十七章:老板的自觉 (1 / 2)
        ????作别了蓝森,林萌萌回到了萌月,恰好今天何子璇今天有通告不在,于是林萌萌便也暂时搁置下了和何子璇谈话的事情,回到办公室开始处理自己的公务。

        ????林萌萌在脑海里不断的想起蓝森的模样,他看起来是这么憔悴,他是这么的让人心疼。

        ????每个遇到感情困扰的人,原来都不好过,林萌萌于是决定一定要帮蓝森,解决他的婚姻困局。

        ????而林萌萌回到萌月以后,她发现自己不在的这段时间,蓝鹰对他们的公司打压更加厉害了。

        ????但是林萌萌现在是根本没有在怕的,除了现在手上有个理纱写得剧本之外,还有一个最近林萌萌菜拿到的剧本,是写三个女人的故事。

        ????正好公司里有三个顶级艺人。而且性格和类别完全不一样,林萌萌打算自己公司自制一部电视剧,在网络上播放,最近网剧也很受欢迎,所以林萌萌打算跟上网剧的潮流。

        ????以前大家都觉得网剧总要比电视上放的电视剧差一些,但是现在网剧真的优秀的不少。

        ????林萌萌打算好好的拍这部电视剧,她也会把这三个人的档期全部调出来,现在公司里有这三个大将,真的是太好了,其他公司蝌蚪羡慕不来,林萌萌公司的阵容这么强大。

        ????每天朝九晚五的生活。。是普通人的,而林萌萌的工作是从来没有按时下班过的,她总是第一个来,最后一个走,她虽然是老板,但也是最敬业的人。

        ????员工们自然都是很敬佩林萌萌的,因为她真的无可挑剔,她是那种特别有担当的人。

        ????虽然员工们背后都经常说老板有担当,但是对于林萌萌来说,她其实有担当是自然而然发生的事情,她觉得她就应该这么做。

        ????小时候林萌萌的妈妈告诉她 ,一个人能否敢于担当、是否有所作为,直接反映出其敬业精神和职业素养,并决定他日后所能达到的高度。

        ????如果一个人能否乐于担当、是否顶天立地。。直接影响其交际、工作、生活的纯度和品味。简言之,担当是一个人走向成功、获得幸福的必备品质。

        ????所以林萌萌便一直记得,做事情,必须认真,必须堂堂正正,这样才不会落人口实。

        ????别人才愿意敬佩你,林萌萌现在无疑是做好了这一点,作为公司的桥墩子,桥的价值在于能承载,人的价值在于能担当,担当得越多,价值越大。

        ????当所有员工都休息,林萌萌却一个人担负起公司的时候,这时候看得出来担当价值千金,担当任重千钧。林萌萌在有担当中成长,在担当中前行,在担当中成就自己。无论在任何事情面前,勇于担当的光芒是遮盖不住的,不惧浮云遮望眼,莫道前方路渺茫,登上高路会有期。待到山花烂漫时,人生处处独风流。

        ????在开员工大会的时候,林萌萌多次说过,不求有功但求无过,因循守旧,守摊子,图安逸,熬日子,这样的员工绝对不能出现在萌月。????干工作怕出头,怕出问题自己担当不起,想问题、做事情、干工作,不是带着责任感的想法带头参与,而是以旁观者姿态冷眼观望。如果每个人都是这样做事情的话,那么迟早公司会垮掉。公司的名字虽然是萌月,但是这个萌月并不是林萌萌一个人的萌月,每个人都有自己的担当,不管是为情、为理还是为义。担当必须自觉,没有自觉,就谈不上担当。

        ????因为林萌萌总是在公司里作为榜样人物而存在,所以公司里的员工们都渐渐形成了勤于担当是一种习惯。因为大家都知道,想要能获得事业上的成功,就在于他们比别人多担当了一 些事。当你养成多担当的好习惯,你会发现好处确实太多了。

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