第20章 茅草坪村的脱贫攻坚会 (2 / 3)
        我说：“同志们，不好易思，我来了半个多月，但跟大家接触少、交流少，彼此不熟悉，下面请马书记介绍下村组干部。”

        马书记看了我一眼，又扫视了一遍村组干部，然后开始介绍：“我、王村长，黄文书你应该熟悉了。”

        我说：“纠正一下，现在没有村长一说了吧，是村主任，对不？”

        马书记说：“对对对。王主任，村长叫习惯了，一时改不过来。”

        我说：“今后咱们就执行规范的称呼。”马书记指着一位女同志介绍：“村妇联主任卢明秀，住在四组。”

        卢明秀站了起来。卢明秀三十多岁，是村组干部中唯一的女同志，就是刚才跟王大才开玩笑的那位。

        马书记接着介绍其他村干部：“民兵连长马连江，住在五组，团支部书记秦有刚，住在二组。”

        马连江和记秦有刚都是年轻人，我跟他们打了招呼。

        马书记接着介绍组干部：“一组组长黄文富，二组组长王大才，三组组长赵天银，四组组长方成伟，五组组长刘安合。”

        一组组长黄文富、二组组长王大才我已经熟悉了，三组组长赵天银，四组组长方成伟，五组组长刘安合虽然不是第一次见面，今天算是正式照面，今后就是熟人了。

        我把会议的主动权控制在自己手里。我说：“同志们，村党支部是党在基层的战斗堡垒。**以来，四个意识是每个党员必须树立的政治规矩。我们茅草坪村党支部不说与**保持高度一致，至少要与乡党委你吃的保持一致吧。乡党委部署的脱贫攻坚工作，我们不研究怎么贯彻落实，而是打折扣、搞变通，这样合适吗？”

        会场上沉默了。领导干部许多时候需要一种掌控力。缺少控制力的领导没有权威。缺少掌控力的会议不会有好有结果。

        我说：“现在是春耕，农忙时节，大家都很忙，开会要有效率。。下面，我们就几个关键问题进行研究。”

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