第六十九章 (2 / 3)
        “你这是又出掉了一批护颈仪？”

        “准确说不是我出的，是我手底下的代理。”

        程晓玥她们公司的等级架构十分有意思。

        每个申请成为代理的微商，在学习满半年通过考核之后，便可以去发展招收自己的代理。

        考核包括许多方面，除了对卖出多少单生意有要求外，还需要详细了解企业的文化。

        这倒也不难理解，毕竟每个公司，肯定更喜欢对自己企业有认同感的员工。

        招收了代理之后，第一个月是培训期，除去分享怎么样可以精准找到顾客并将产品销售出去。。向代理介绍自家的产品还有企业的发展历程也是必要的一点。

        之后，只要是自己的代理卖出去了产品，那么公司便会给“老师”分成，这也从另一个角度，激励着每一位高级代理员对自己手下的人认真负责。

        这大概就是他们公司和别的靠微商起家的公司的不同之处吧。

        因为自己手下代理的销量算在自己身上，手下代理卖出产品自己可以有分红。几乎所有招到下属代理的人，都恨不得把自己十八般武艺倾囊相授，让自己手下的代理，学到越多越好。

        有许多高级代理，每年哪怕自己卖不出太多的货，也可以靠着手下一级一级的代理完成当月目标。

        “但是你们这么玩，不是有点像......”

        虽然楚霜话没说完，但程晓玥也明白了她话中的意思。

        “安啦安啦！我们只有直系间可以分红。我代理的代理。。他赚到的收入，我莫得分成~”

        这么一种激励机制，倒是新奇。

        内容未完，下一页继续阅读

更多完整内容阅读登陆

《墨缘文学网，https://wap.mywenxue.org》