第二百四十八章【超越大卫.斯特恩】 (2 / 3) 首页

字体:      护眼 关灯

上一章 目录 下一章

第二百四十八章【超越大卫.斯特恩】 (2 / 3)
        斯特恩打断了他,笑道:“你小子够黑的啊,这么干是想打压湖人吧?”

        叶锋没有否认,这条政策是为将来做打算的,万一他们不能留下现今阵容全部成员,就得想办法降低对手实力。他笑道:“这确实是为了打压那些财大气粗,超过工资帽几千万,用钱买冠军的球队,根本不是公平竞争。只有傻子才会看一支工资表超过一亿的球队夺冠后,说那支球队是某球星独立带队。开始为了夺冠,也许会有球队效仿,让明星组团,缴纳奢侈税让联盟赚一笔,但长此以往,联盟里值得看的球队只有不到10支,流失大量观众,还降低了人气。n

        a应该是打球,而不是拼钱。”

        斯特恩有种茅塞顿开的感觉,笑道:“那你怎么可以肯定这政策会让其他球队老板认同?”

        叶锋道:“只要加上一点,就能让几乎全部球队满意。那就是联盟同意给予每支球队400万美元的额外缓冲空间,可以用来签下中产条款球员,或进行先签后换交易。如果工资顶限是7000万美元。在该规定下,薪金总额6900万美元的球队可以用年薪500万美元的全额中产合同签下自由球员。虽然此时球队薪金总额已达7400万美元,但该队无需为此缴纳奢侈税。这样的条款让自由球员在签约谈判中,拥有了更多的选择空间,对各队也有利。但如果超过了400万的限度,奢侈税还得交。”

        斯特恩哈哈大笑。“你这一招确实很不错,变相提高了工资帽,劳资双方还都不会反对,联盟也没有损失什么,那些有大牌球星的球队还是会缴纳奢侈税,很好。”

        叶锋道:“还有一个可以尽快解决谈判的办法。拉拢新秀球员,加入一项条款,提高年轻超级巨星的薪金待遇。比如加入联盟六年以下的新人合同到期后可以获得占工资顶限30%的顶薪合同,比过去提高五个百分点。此条款的生效条件是:曾两次入选n

        a最佳阵容或全星首发阵容。这样一来,新人中的佼佼者如杜兰特、罗斯等人就会受益,他们也没必要带头和老板对着干。只要这些都做到了,球员工会只能做出让步了,就算把联盟告上法庭,他们也是输家。”

        好全面的分析,面面俱到。联盟里一群人开会,都没有想出很好的解决办法,他一个人聊天就把重点说清楚了。老天,怎么会有这样的人?斯特恩愣道:“杂志上说如果你去经商,赚钱会比打n

        a更容易,我现在可算是信了。联盟里再没有哪个球员有和你一样的头脑了。”

        “谢谢,但我不喜欢经商,只喜欢打球。”叶锋想了想说道:“为了避免下一次停摆,新协议最好弄长一些,为期10年。为了让双方都能接受,可以进行一些浮动。比如,一开始球员收入占联盟收入的比例将由现在的57%降到49%。如果联盟收入超过预期,球员的收入比例将可以上升到51%。球员和球队老板都有权在六年之后,提前结束这个劳资协议,重启谈判。根据新的劳资协议,球员年薪总额将减少大约3亿美元。这意味着,未来10年球队老板们将获得30亿美元的额外收益。更严苛的工资帽也将使各球队之间的实力更加平均,让n

        a比赛更加激烈,吸引更多球迷。”

        斯特恩听了这话,几乎停摆问题一定可以解决了。他鼓掌笑道:“太精彩了,就凭这些想法,你的管理能力比联盟现在所有管理人员都强,我现在都想聘你当副总裁。”

        叶锋笑道:“总裁我做不好,但是联盟形象代言人如果选我,我是义不容辞的。”

        斯特恩笑道:“如果我选别人,那人争的过你吗?”

        两人哈哈大笑。

        内容未完,下一页继续阅读

更多完整内容阅读登陆

《墨缘文学网,https://wap.mywenxue.org》
加入书签我的书架


上一章 目录 下一章