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第一百五十八章:把梳子卖给和尚 (1 / 8)
刘鼎新是最兴奋的。
媳妇熬成婆,这个经理终于当得名正言顺了。
可惜范阳还不放权,熬了一晚上,亲自把公司的人事框架,和人员培训的内容给理了出来。
自己任总经理。
刘鼎新任副总经理。
下设一个总经理助理,总经理秘书,这个由霜霜一人兼任。
公司的三个元老,组成暂时的管理层。
公司规模还小,暂时不设部门。
财务,报关,清关文件等等,都由管理层兼任。
可惜没招到合格的会计。
下面的20人,加上李文均,还有刘鼎新挖过来的另外两个人,一共23人,除了两名前台接待,剩下的21人,先粗略的分成三个项目组,每组7个人,搞成综合性的职能部门。
每组设组长一名,由李文均,还有挖过来的两人担任。
每组设副组长一名,组员5名。
这个年代的外贸人才,还是很可贵的,没有什么科班出身,这个年代的大学生还非常宝贵,大学读出来了之后,进入机关都是管理层一类的角色。
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