第219章 人才战略 (2 / 7) 首页

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第219章 人才战略 (2 / 7)
        土包子要是没个科技公司的招牌,想砸100万美元进去,也看不出个浪花来,甚至找不到门不知道该往哪里砸。

        一番等候和通传,顾骜在斯坦福数学系教学楼的一间会议室里,拜访到了一个五十岁左右、头发斑白的谢顶老头。

        舒尔霍夫总裁连忙帮他介绍:“董事长,这位就是威廉.佩里教授,也是数学系的副主任。教授先生,这位就是天鲲传媒的董事长顾骜先生,他最近在硅谷的名声,您应该也有听到过。”

        “坐吧,不要拘束。不知天鲲传媒有什么想跟我校合作的呢。”

        威廉.佩里教授说话很直来直去,一看就是理科生。不过举手投足间基本的礼数还是有的,属于那种经常汇报项目、身居高位组织统筹的理科综合人才,而非纯技术宅。

        事实上,这个威廉.佩里的履历也算有点奇葩的,他是斯坦福本土一路念书成长起来的人才,陆续双修过数学和ee系(电子工程)。当初五十年代求学时,甚至是弗雷德里克.台尔曼校长亲自带的研究生。(1950年代时,弗雷德里克.台尔曼还没混到斯坦福校长,校长是后来的头衔)

        说句题外话,这威廉.佩里在斯坦福ee系读研时,还跟后来的芯片代工之王张仲谋是同学,不过不是同级。

        毕业之后,威廉.佩里在斯坦福留校任教过一段时间,但其间也夹杂了几年去osrd服务的资历,后来又回到斯坦福当系主任。外人便不乏猜测他去osrd的那几年、是台尔曼教授所安插。目的是想为斯坦福系在osrd埋一个卧底,增加斯坦福在联邦科研规划方面的话语权。

        osrd也就是美国**的“科研与发展办公室”(offibsp;ofstifibsp;anddevelopment),这个办公室是二战期间成立的,因为冷战的缘故一直保留。其职责是主导美国政府和军方的科研资金投放使用、决定把政府的钱花在哪些基础科研项目上。

        所以别看这只是一个挂着“办公室”头衔的单位,实力之牛逼不亚于部级单位。

        人家二战时就握着每年十几亿美元的科研经费使用决策权,号称“除了曼哈顿工程直接向总统汇报,其他所有**的科研经费都归osrd管”。

        到冷战之后,除了阿波罗登月总统直管,其他联邦科研经费依然全归osrd,如今已经有每年几百亿美元了。

        所以在osrd里历练过的人,哪怕只是当个办公室的基层办事员,那都是绝对见过大世面的人,不会被小钱诱惑。

        事实上,这位威廉.佩里教授,12年后还会有一段更奇葩的际遇,那就是被克琳顿总统请去当了四年国防bu长。

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