第四百六十七章：陪同 (1 / 4)
        方亮跟周宁国聊了很多，有对公司未来前景的展望，规划。亦有对公司现在实际所面对问题的解决方法以及改进意见。

        按道理来说，接见一位门店经理，公司最低的管理层是没必要跟他说这些的。但方亮跟周宁国不仅聊了，而且聊得还很多，很细致。

        当然了，刚开始的时候方亮只是跟周宁国随便聊一下。客气的问一下，你对公司制度方面有什么好的意见吗？

        周宁国说有，而且说的还很准确，提出的解决方案也很有道理。这让方亮对周宁国很是欣赏，两人便不由自主的聊多了。

        一个敢问，一个敢说。

        话题是越扯越大，越扯越多。

        到最后聊到了十二点半，一者还想听，另一者意犹未尽。

        废话，能得到老总赏识，自己说的话老总不仅听得进去，还很愿意听，这种机会谁愿意错过，自然是知无不言言无不尽。

        甚至临机应变，临场发挥，将脑细胞全部运作起来。

        “今天跟周经理一聊，我才发现自己错了。周经理的起步哪是什么大区经理，我觉得起码可以往销售部上面靠一下。”

        这句话一出，周宁国心中的激动，欣喜，兴奋不言语表。

        虽然方亮说得很隐晦，往销售部靠一靠。

        但是周宁国知道，到目前为止，公司没有销售部，一切销售管理大权，多半在方亮手上，另一小半由财务部经理张晓涵掌握。

        从方亮这句话他可以听的出来，方亮是有心，或者说打算筹建销售部的。

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