第665章一个机会 (2 / 3)
        “人多容易招惹猎物暴动，只能派出多个高手团队，分散去狩猎赚钱。”

        “那参团标准是什么？”

        “紫金套装和合格武者是两个基本要求，再低会拖后腿。”

        “要求太高，就会导致人数不够，我们要争取去啃每个新猎物群落的蛋糕，目前正在开发中的猎物群落有二三十个，每个地方派多少人去合适？”

        “我们武师近百，合格武者过万，若同时分布到二十多个地方狩猎，每处可摊四五百人。”

        “没那么多，不是所有精锐和高手都愿意去狩猎，皇级猎物活动也需要大量人员，实际上还是只能维持十来个狩猎团，而且每团三五百人。”

        “要不搞小团，一营一百人？”

        “人太少了不安全！”

        “有人恶意抢猎物，若需要支援，就派人回来，必要时，骑战佣兵团可派一两千人去开杀。”

        “狩猎计划要确定各自目标，并多交流，发现那种好杀又暴利的猎物群，要派人回来报信。”

        ……

        第二次推销佣兵失败后，杨睿让人收集了大量佣兵培养的相关资料，安排专家编辑了一本《圣谕公会佣兵培养要求和指南》，里面重点强调了培养佣兵的必要条件，包括技能和财力。

        今日开会讨论佣兵培养，主要是问问有没有人领悟了强力技能，需不需要公会投资。

        同时讨论一下佣兵培养合作，杨睿的佣兵能抗能打，没这个需求，但其他人的佣兵能打不能抗，比如法师佣兵，或能抗不能打的，比如盾战佣兵。

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