149 一氧化二氢女神 (1 / 6)
        时间有限，空间有限，资源有限。

        在各种限定之中，沈晓龙安排的试炼更像是一宗大型的综艺节目秀。

        九个小组之所以能留到最后，无非是他们更懂得游戏规则而已。

        几个小组有个共同的特点，成员分工明确。

        以宋家庄几个小家伙带领的小队来举例。

        头脑灵活的宋世良，负责统筹大局。

        农业精通的宋世之负责农业，宋世国负责带领原始人狩猎小。

        组成员何世人负责教育，另一个叫做石世玄的负责冶炼和铸造，其它成员负责随时协助几人，查漏补缺。

        管理方式粗狂，大而化之。

        负责教育的何世人灌输了原始人日常应用短语，只要求队伍里的原始人会听和说，读和写不考虑，采用的速成的普通话培训。

        宋世之则手把手的指导原始人耕种，初期的农业本就不需要特殊的技巧，易学易懂。

        至于狩猎，土生土上的原始人要比领导人宋世国更懂得附近猎物的习性，所以，宋世国干脆交出了狩猎的主导权，只负责猎物制作和分配……

        ……

        正是这种因地制宜的管理方式让他们笑到了最后。

        虽然原始人在他们的手下并不能学到多少真正有用的东西。

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